Association loi 1901 | RNA : W263004145 Directeur de la Publication : M. le Président Jean-Pierre Blanc
Mentions Légales & Transparence
Recrutement Civique

Carrières, Stages et Service Civique d'Intérêt Général

L’Association Communale de Chasse Agréée d’Érome offre un environnement de travail éthique et rigoureux, guidé par le sens du service civique et de la co-gestion environnementale rurale. Notre culture d'organisation, visée par les autorités de la Drôme, exclut tout objectif mercantile et se structure exclusivement autour d'actions d'utilité publique. Pour accompagner le déploiement de nos programmes de conservation de la faune sauvage et de sécurisation forestière de la campagne 2026, nous publions ci-après nos postes à pourvoir et stages de formation professionnelle certifiés.

I. Code d'Éthique Professionnelle de l'ACCA

Tout collaborateur, stagiaire ou volontaire s’engage statutairement à respecter le code de neutralité absolue de l'association. Nos missions de terrain imposent une rigueur scientifique exemplaire dans les inventaires, une transparence comptable totale et un respect absolu de la charte de civisme forestier d'Érome.

II. Vacances et Missions Ouvertes (Second Semestre 2026)

Coordonnateur Technique Aménagement d'Habitats (H/F)

Type : Contrat de Projet 12 mois Lieu : Érome, Drôme Début : Septembre 2026

Supervision technique de nos chantiers d'aménagement forestier, planification des plantations de haies bocagères avec les maraîchers locaux d'Érome, et relation de tutelle administrative avec l'Office Français de la Biodiversité (OFB).

Volontaire en Service Civique : Médiateur Faune & Sécurité (H/F)

Type : Mission d'Intérêt Général (8 mois) Lieu : Érome, Drôme Début : Octobre 2026

Mission d'accompagnement civique auprès des écoles primaires de la Drôme rurale et d'animation de nos réunions de concertation avec les marcheurs pour la vulgarisation de notre charte de partage de la forêt.